企业微信教育行业家校功能渠道激励政策

为了鼓励各位合作伙伴更好地为教育战线提供服务，企业微信加大了对教育行业家校功能的渠道激励力度。现将新的渠道激励政策（报备有效期：3月1日-5月31日）发放给各位伙伴。3月1日起此版政策将覆盖旧版教育补贴政策，即3月1日后新报备的学校将使用此版政策。

企业微信教育行业家校功能渠道激励政策

为激励企业微信服务商拓展教育行业客户，让更多学校体验企业微信家校功能，现推行如下渠道激励政策。

服务商报备条件与要求

服务商应同时具备以下条件方可加入奖励计划：
1、已注册企业微信，并完成企业微信认证，有意愿推广企业微信
2、认可企业微信产品，遵守腾讯有关企业微信的相关推广制度和规范

被报备企业的几种条件：

1、行业类型只针对【教育】行业下，【学前教育】和【初中等教育】两个子行业的学校客户；
2、学校经过验证（认证/法人验证/对公打款验证，任意一种形式）；
3、10天内注册的企业微信；
4、注册时间大于10天，且活跃人数小于5人；
5、存量学校过去90天激活人数增幅不超过10%，并且当前活跃人数/当前激活人数小于20%。

(1和2必须满足，3、4、5满足其一即可)

报备规则

报备有效期
1、在2020年3月1日— 2020年5月31日之间报备的客户可享受该政策。
2、客户报备有效期为90天，激活人数＞20人，可以再延长90天。有效期内其他合作伙伴无法报备同一corpid用户。

报备方式
1、 ISV，用现有的注册定制化接口即可实现自动报备通过该接口注册的学校。
2、 渠道推广服务商，针对未注册企业微信的用户可以直接让用户扫描销售二维码，用户注册成功即自动报备。针对已有企业微信用户，需要获取用户的数字服务码，在服务处理中心应用进行手工报备

报备确认
服务商需在报备成功之后，引导用户在企业微信客户端进行用户确认，方可完成关系确认。操作路径：工作台—上门服务。

奖励规则

活跃用户标准

1、 企业微信端老师活跃：最近30天内真实使用，以后台显示的活跃人数为准；
2、 微信端家长活跃：最近30天内真实使用，以后台显示的活跃人数为准；
3、 用户确认：报备有效期内，需引导用户管理员进行服务确认，用户确认后才能享受现金补贴。

活跃奖励阶梯

企业微信端老师活跃人数阶梯	老师活跃单价（元）	微信端家长活跃单价（元）	补贴金额（元）
10	180	5	老师活跃人数*老师活跃单价 + 家长活跃人数*5 （每所学校6万封顶）
50	200
100	220

说明：
根据学校现实使用情况评估，老师活跃人数与家长活跃人数配比定为1：10. 如人数配比达到10或10以上，则可享受教育补贴；如配比低于10，则无教育补贴，但可享受企业微信基础补贴。

奖励系数规则

1、 DAU系数
半年内累计申请奖励学校的当前企业微信活跃人数/申请奖励时的企业微信活跃人数=X
70%≤X，DAU系数=1
50%≦X＜70%，DAU系数=0.5
30%≦X＜50%，DAU系数=0.3
X＜30%，DAU系数=0

2、活跃学校数量系数
半年内累计申请学校的当前活跃学校数量/申请奖励时的活跃学校数量=Y
70%≤Y，活跃学校数量系数=1
50%≦Y＜70%，活跃学校数量系数=0.5
30%≦Y＜50%，活跃学校数量系数=0.3
Y＜30%，活跃学校数量系数=0

当月补贴=补贴标准*（DAU系数或活跃学校数量系数中较低的一个值）

（若服务商加入时间不满半年，则按实际加入月份计算）

结算规则

申请奖励规则

• 1、在报备有效期内，合作伙伴可以在后台查看报备时间、活跃用户人数等信息，了解客户进度；
• 2、在报备有效期内，报备满30天后，已达标的可【申请奖励】，活跃用户数以提交时间为准；
• 3、报备到期，该客户默认【申请奖励】，活跃用户数以到期时间为准。
• 4、补贴用户数以申请奖励时的系统账号数为准，后期用户账号扩容等不再进行补贴。

奖励到账规则

• 1、推广企业微信企业数达标5家以上后，即可发起正式签约和结算流程；达标5家以下无法签约和结算；

• 2、奖励支付规则：申请奖励学校将有3个月的活跃留存率考核周期（如遇寒暑假，时间顺延）。当月申请奖励的学校，50%奖励金额将在当月结算，剩余50%将在3个月考核留存率后结算。留存率考核具体如下：

申请奖励企业的当前活跃人数/申请奖励时的活跃人数=Z	活跃留存系数	支付金额
70%≤Z	1	申请奖励金额*活跃留存系数
50%≦Z＜70%	0.5
30%≦Z＜50%	0.3
Z＜30%	0

（注：活跃人数为老师活跃人数和家长活跃人数之和）

举例：
服务商4月底申请学校A奖励金额14000元（老师活跃50人，家长活跃1000人）。7月底时老师活跃40人，家长活跃800人。
则学校A奖励金额结算如下：
4 月可申请奖励金额:14000*50%=7000 元
7 月可申请奖励金额:(40+800)/(50+1000)=80% 故活跃留存系数=1
(14000*50%)*1=7000 元

其他说明

1、教育版补贴与企业微信基础补贴不可重复享受。如因无法达标拿不到教育版补贴，则可享受企业微信基础补贴政策；
2、3月1日起此版政策将覆盖旧版教育补贴政策，即3月1日后新报备的学校将使用此版政策；
3、企业号存量学校迁移到企业微信app，3月1日至3月31日间的报备享受旧版教育补贴 （老师活跃单价100元）；3月31日后的报备，不再支持享受教育版补贴，可享受企业微信基础补贴。

处罚机制

服务商需确保学校的真实使用，如发现异常情况，包括但不限于以下几种场景，腾讯企业微信团队将不予支付或追回补贴奖励，取消服务商推广资格。 腾讯有权依照违反情况，随时单方限制、中止或终止合作，并有权追究相关法律责任。

1、学校主体的真实性，是否是学前教育及初中等教育
2、学校老师身份及家长身份的真实性
3、学校老师人数与家长人数是否异常
4、手机刷机造假行为
5、人员重复率超过合理比例
6、非正常使用，突击批量拉活用户
7、被客户严重投诉，欺骗营销等

联系方式

如有更多奖励规则上的问题，可以通过邮件与我们联系：partner@gzmailteam.com

详情可【联系渠道经理】